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新疆德源人力资源管理有限责任公司2023年公开招聘教辅人员考核(考试)工作安排的通知
2023-08-02 17:35  

根据《新疆德源人力资源管理有限责任公司2023年公开招聘教辅人员公告》安排,本批次招聘报名环节已结束,现将考核(考试)安排通知如下:   

一、考核(考试)工作安排

(一)A类岗位(岗位代码以A开头)考核工作安排

本批次A类岗位招聘考核工作采取线下面试的形式开展,采取面试=方式进行。A类岗位考核总成绩按100分计算,其中面试成绩占100%。A类岗位考核结束后,在喀什大学网站上公布总成绩排名、资格审核通过及入围体检人员名单。具体安排如下:   

1.A类岗位考核时间:

由学校招聘单位逐一通知考生考核时间及注意事项。  

2.A类岗位考生注意事项:

(1)考试前根据考生报名情况及初审结果,各招聘单位将通过电话告知考生具体面试时间、地点及相关要求。   

(2)请各位考生保持电话畅通,若因考生电话故障、停机、无人接听等情况影响面试资格,责任由考生自己负责。   

(3)参加线下考核的考生,须提前打印好《喀什大学面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》,凭此表及身份证原件进出校园。   

3.A类岗位考核:

采取直接面试方式进行,总成绩按100分计算,其中面试成绩占100%。主要考核应聘人员专业知识和技能的运用能力、语言表达能力;以及应聘人员分析和解决实际问题的能力。应聘人员总成绩相同者,采取加试的方式确定总成绩最高者进入后续招聘环节。考核总成绩当场宣布,由高分到低分排序,按招聘岗位及人数1:1比例确定进入资格审核和体检人员,进入资格审核、体检环节人员的考核总成绩须达到60分合格分数线。考核结束后,在喀什大学官网公布考核总成绩排名,同时按招聘岗位及人数1:1的比例确定资格审核及体检人员名单。  

4.A类岗位资格审核工作安排:

进入体检环节的A类考生须进行资格复审。资格复审工作将在考核后开展,考生应该规定时间内提供相应的报名材料(具体要求见招聘公告附件2、3)。根据考生考核总成绩,按招聘岗位及人数1:1的比例从高分到低分确定进入资格复审人员。资格复审由喀什大学按有关规定和岗位要求对考生相关材料、资格条件进行审核。资格复审合格者,进入体检环节;资格复审不合格者,取消体检资格,并按考核总成绩由高到低等额递补。资格复审通过人员名单及有关工作安排等情况在喀什大学官网公布。另外,在招聘工作任一环节中,若发现考生不符合岗位招聘条件或发现提供虚假报名材料及信息的,取消其报考或聘用资格。   

(二)B类岗位(岗位代码以B开头)考试工作安排

本批次B类岗位招聘考试工作,采取笔试和面试相结合方式进行,总成绩按100分计算,其中笔试成绩占50%,面试成绩占50%,总成绩计算方法=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。B类岗位笔试结束后,在喀什大学网站上公布笔试成绩排名、资格审核通过及入围面试人员名单。如考生因个人原因不能参加考试或主动放弃考试,且并未下载考试软件,可在2023年8月4日17:00之前,拨打0991-6331108进行退费登记,逾期不予受理退费申请。若考生已经下载了软件或后续因个人原因未能顺利完成考试,一概不予退费。具体安排:   

1.B类岗位笔试工作安排

B类岗位笔试采取线上“云考试”的方式进行,笔试前不进行考生资格审核。参加B类岗位笔试的考生须在封闭、无其他人的考试场所通过自备的电脑下载并登录电脑端“智考云”,同时使用移动端设备下载并登录移动端“智考通”,通过电脑端答题、移动端拍摄佐证视频相结合的方式参加笔试。   

(1)笔试时间及范围

①时间:2023年8月5日10:30-12:00(90分钟)。   

②考试科目:《综合基础知识》,采取国家通用语言命题、答题,笔试成绩满分100分。   

(2)打印准考证

打印准考证时间:2023年8月2日10:00至8月5日11:00期间,请考生使用电脑端谷歌浏览器登录https://zhikaocn.com/victory/examination/index网址查询准考证相关事宜(登录账号为考生报名信息中填报的手机号码,登录方式请选择“手机登录”)。   

(3)下载安装考生端

请考生在2023年8月2日10:00—8月3日23:00期间,凭本人姓名、身份证号和准考证号登录“智考云考生平台”https://vict.zhikaocn.com,下载并安装考生端。以往参加过类似考试的,也需要重新下载安装本次考生端软件。超过规定时间后,下载通道即关闭。   

为保障考试能够顺利进行,下载安装考生端前,请先卸载360安全卫士、360杀毒、2345安全卫士、金山毒霸、腾讯电脑管家、McAfee、鲁大师等所有可能会影响考试作答或与系统软件无法兼容的杀毒工具。在考试结束前切勿重新安装杀毒软件、自动更新系统或重装系统。   

(4)模拟笔试

考生下载安装“智考云”在线考试系统考生端后,需在规定的模拟考试时间内依次登录移动端“智考通”和电脑端“智考云”参加模拟考试。模拟考试期间,每人每天只能模拟考试一次。   

模拟考试时间:2023年8月2日—8月3日,每日10:00—24:00。  

5正式笔试

①笔试安排   

开始登录间

待考时间

开考时间

截止登录时间

交卷时间

10:00   

10:00-10:30   

10:30   

11:00   

12:00   

正式考试时间为2023年8月5日10:30—12:00,请各位考生按照规定时间参加考试。   

②笔试具体要求及注意事项详见《B类岗位考生线上笔试须知》附件1。

(6)笔试成绩查询及相关事宜

笔试结束后,考生可于2023年8月14日自行查询成绩以及是否进入下一环节, 考生成绩后续将在喀什大学官网公布。   

①笔试结束,按照从高分到低分的原则,按招聘岗位及人数1:3比例,确定进入资格审核及入围面试人员名单;达不到规定比例的,按实际人数进入资格审核和面试。如有放弃者或资格审核未通过者,按笔试成绩由高分到低分的原则依次等额递补。   

②笔试成绩相同者占资格审核及面试入围名额,笔试成绩相同且同为最后一名者,一同进入资格审核和面试环节。   

2.B类岗位资格审核工作安排:

进入面试环节的B类考生须进行资格审核。资格审核工作将在笔试后开展,考生应该规定时间内提供相应的报名材料(具体要求见招聘公告、附件2、3)。根据考生笔试成绩,按招聘岗位及人数1:3的比例从高分到低分确定进入资格审核人员,与入围最后一名成绩并列者一并进入资格审核范围。资格审核由喀什大学按有关规定和岗位要求对考生相关材料、资格条件进行审核。资格审核合格者,进入面试环节;资格审核不合格者,取消面试资格,并按笔试成绩由高到低等额递补。资格审核通过人员名单及有关工作安排等情况在喀什大学官网公布。另外,在招聘工作任一环节中,若发现考生不符合岗位招聘条件或发现提供虚假报名材料及信息的,取消其报考或聘用资格。   

3.B类岗位面试工作安排

B类岗位面试工作将根据考生笔试成绩、资格审核通过情况及学校相关工作安排确定,面试方式和具体时间以喀什大学官网发布通知为准。   

B类岗位面试工作注意事项:   

(1)面试主要测试考生的逻辑思维能力、掌握专业和技能的熟练程度、教育教学方法等。   

(1)面试前一日,入围面试考生经确认放弃面试资格的,按资格审核通过考生的笔试成绩从高到低依次等额递补;面试当日,入围面试考生经确认放弃面试资格的,不再递补。   

(2)面试成绩设定60分为合格分数线,通过合格分数线者方可进入体检环节。体检入围人员经确认放弃体检资格的,按总成绩由高分到低分的原则依次等额递补。总成绩相同者,采取面试加试的方式确定,加试成绩最高者进入体检环节。   

(3)因个人原因而影响考试的一切责任由考生自行负责,未按时参加考试的视为自动放弃。   

二、后续招聘程序

新疆德源人力资源管理有限责任公司始终坚持公平、公正、公开的原则,组织开展好后续的资格审核、面试(B类岗位)、体检、考察、公示、聘用等相关招聘工作,具体工作要求和事项将在喀什大学官网予以发布,请考生及时关注。   

三、招聘纪律与监督

公司办公室对本次招聘工作进行全程监督  

监督电话:0998-2890001(电话接听时间为工作日上午10:30-14:00,下午16:00-20:00)  

四、联系咨询

公司人事部(政策咨询)联系方式  

联系人:赵老师、刘老师、杜老师  

办公室电话:0998-2896078(电话接听时间为工作日上午10:30-14:00,下午16:00-20:00)  

五、其他事项

(一)招聘过程中有关调整、变更、补充、提示等事项,在喀什大学官网及时进行公告,不再另行通知。请应聘人员及时关注,以防错过招聘相关安排、调整变化和重要信息提示。  

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,并要求及时关注喀什大学主页发布的相关公告,以防错过相关考核时间安排和重要信息提示。  

(三)本次招聘考试不指定辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大应聘人员提高警惕、切勿上当受骗。  

(四)本公告未尽事宜,由公司人事处负责解释。  

附件:  

1.附件1:B类岗位考生线上笔试须知.docx

2.附件2:应聘材料清单及要求.docx

3.附件3:应聘应聘新疆德源人力资源管理有限责任公司工作人员诚信承诺书工作人员诚信承诺书.docx

4.附件4:在线笔试违纪行为认定及处理办法.docx

 

 

新疆德源人力资源管理有限责任公司   

2023年8月2日  

附件【附件2:应聘材料清单及要求.docx已下载
附件【附件3:应聘应聘新疆德源人力资源管理有限责任公司工作人员诚信承诺书工作人员诚信承诺书.docx已下载
附件【附件4:在线笔试违纪行为认定及处理办法.docx已下载
附件【附件1:B类岗位考生线上笔试须知.docx已下载